La dificultad para encontrar empleo puede tener múltiples causas, desde factores del mercado laboral hasta aspectos relacionados con la estrategia de búsqueda.
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El coaching para personas en situación de desempleo ofrece herramientas y estrategias para afrontar esta etapa de transición de manera constructiva y orientada hacia nuevas oportunidades.
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El concepto de self-employability se refiere a la capacidad de una persona para mantenerse empleable a lo largo de su carrera profesional mediante el desarrollo continuo de competencias.
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