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Blog de psicología, formación, coaching y RR.HH. de Grupo Dictea

Recursos humanos en la empresa: qué es el 'headhunting' o «caza de talento»

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El headhunting es uno de los procedimientos que más se está demandando en la actualidad dentro de la selección de personas . Conoce en qué consiste este servicio y cómo lo utilizan las empresas. El headhunting es un método de selección de talento en el que se elige a los candidatos sin que medie una oferta de trabajo de forma pública. El seleccionador ( headhunter ) se sumerge en la búsqueda directa del perfil demandado por la empresa. En este proceso de selección es muy posible que encuentre a ...
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Ésto es saber venderse!

      Dentro del Sector de RRHH hemos ido viviendo muchos cambios, entre otras cosas, en los procedimientos y recursos utilizados en el Área de Evaluación y Selección de personal. Tanto los reclutadores, headhunters o consultores de selección, así como los profesionales que buscaban trabajo hemos sido testigos de dicha transformación.   Poniéndome nostálgica y por poner un ejemplo de ésto, recordaros que hubo un tiempo muy lejano, dónde usábamos esas hojas salmón de los periódicos en las que se ...
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LIDÉRATE & EMPLÉATE: CLAVES PARA AFRONTAR CON ÉXITO UN PROCESO DE SELECCIÓN (I)

Con este ciclo de posts queremos compartir nuestra experiencia en el ámbito de la Consultoría de Selección y Evaluación de Personal , proporcionando claves útiles y eficaces para afrontar con éxito un proceso de selección. Esperamos que os aporten valor y faciliten la consecución de vuestros objetivos.   CLAVE I: Competencias claves para ser empleable:  Cómo elaborar tu  Plan de Acción  para tu Desarrollo Competencial   “En tiempos de cambio, quienes estén abiertos al aprendizaje se ad...
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